Die \u00fcberwiegende Mehrheit der Unternehmen in den Vereinigten Staaten sind Privatunternehmen. Man kann sagen, dass es im Grunde keine \u201eStaatsunternehmen\u201c gibt. Selbst in den lebenswichtigen Wirtschaftssektoren wie Kommunikation, Energie, Transport, R\u00fcstungsindustrie usw. sind sie alle Privatunternehmen. Unter den amerikanischen Unternehmen gibt es neben den bekannten Superkonzernen wie Apple, Coca-Cola, Ford Motor usw. auch eine gro\u00dfe Anzahl dynamischer Kleinunternehmen. Im Juli 2024 gab es in den Vereinigten Staaten 34,8 Millionen Kleinunternehmen und 19.688 Gro\u00dfunternehmen. Kleinunternehmen machen 99,9 % aller Unternehmen in den Vereinigten Staaten aus. Die Small Business Administration definiert ein \u201ekleines Unternehmen\u201c als jedes unabh\u00e4ngige Unternehmen mit weniger als 500 Mitarbeitern.<\/p>\n
Das United States Factual Studies Institute (USAFACTS) analysierte den aktuellen Status kleiner Unternehmen anhand von Statistiken der Small Business Administration. Derzeit besch\u00e4ftigen kleine Unternehmen in den Vereinigten Staaten 59 Millionen Menschen, was 45,9 % aller Besch\u00e4ftigten im privaten Sektor entspricht und seit 1995 61,1 % des gesamten Besch\u00e4ftigungswachstums ausmacht. Bei kleinen Unternehmen sind fast 40 % der Gesch\u00e4ftsinhaber Frauen, und jeder f\u00fcnfte Unternehmer mit Angestellten ist eine Frau. Dar\u00fcber hinaus sind 80 % der Gesch\u00e4ftsinhaber Wei\u00dfe, 14,5 % Hispanics, 11 % Schwarze und 9,3 % Asiaten.<\/p>\n
Im Vergleich zu gro\u00dfen Unternehmen haben kleine Unternehmen eine geringere Markenbekanntheit, sind aber die treibende Kraft auf lokalen M\u00e4rkten oder in Nischenm\u00e4rkten. Kleine Unternehmen konzentrieren sich auf personalisierten Kundenservice, bauen engere Beziehungen zu ihren Kunden auf und gewinnen eher Kundentreue. Aufgrund ihrer geringen Gr\u00f6\u00dfe werden Entscheidungen bei Kleinunternehmen meist direkt von den Betreibern getroffen, was eine schnelle und einfache Abwicklung erm\u00f6glicht und eine problemlose Anpassung an Marktver\u00e4nderungen, Kundenfeedback oder neue Trends erm\u00f6glicht. Dar\u00fcber hinaus ist die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten aufgrund der einfachen Organisationsstruktur direkter, es kommt zu weniger b\u00fcrokratischen Auseinandersetzungen, das pers\u00f6nliche Verh\u00e4ltnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten ist enger und die Unternehmenskultur pers\u00f6nlicher.<\/p>\n
Aus wirtschaftlicher Sicht m\u00fcssen kleine Unternehmen in einem hart umk\u00e4mpften Markt \u00fcberleben. Daher sind sie innovativer und experimentierfreudiger und entwickeln h\u00e4ufig neue Produkte und Dienstleistungen. Kleine Unternehmen spielen eine wichtige Rolle in der Wirtschaft, indem sie Innovationen vorantreiben, Arbeitspl\u00e4tze schaffen und das Wirtschaftswachstum f\u00f6rdern. Dar\u00fcber hinaus tragen kleine Unternehmen zur Erhaltung der wirtschaftlichen Vielfalt bei, insbesondere in l\u00e4ndlichen Gemeinden fernab der Ballungszentren. Dort leisten sie einen wichtigen Beitrag zur Verringerung der lokalen Abh\u00e4ngigkeit von Gro\u00dfunternehmen.<\/p>\n
Nat\u00fcrlich ist es f\u00fcr kleine Unternehmen nicht einfach, in einem hart umk\u00e4mpften Markt zu \u00fcberleben. Um die Entwicklung kleiner Unternehmen zu unterst\u00fctzen, ergreifen Regierung, Gemeinden und Wirtschaftsorganisationen verschiedene Ma\u00dfnahmen. Der 2010 von American Express ins Leben gerufene \u201eSmall Business Saturday\u201c wird beispielsweise von der Small Business Administration unterst\u00fctzt. Diese Aktion ruft Verbraucher dazu auf, w\u00e4hrend der gesch\u00e4ftigen Einkaufswochenenden kleine Gesch\u00e4fte und Produkte kleiner Unternehmen aufzusuchen und ihnen Aufmerksamkeit zu schenken. Laut American Express gaben Kunden am Small Business Saturday, der auf den 25. November 2023 f\u00e4llt, 17 Milliarden US-Dollar bei unabh\u00e4ngigen Einzelh\u00e4ndlern und Restaurants aus.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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